KAILA-KANGAS, Leena; LEINO-ARJAS, Päivi; KOSKINEN, Aki; TAKALA, Esa-Pekka; OKSANEN, Tuula; ERVASTI, Jenni; KAUSTO, Johanna (2021). Sickness absence and return to work among employees with knee osteoarthritis with and without total knee arthroplasty: a prospective register linkage study among Finnish public sector employees - INVASSAT
Atrás KAILA-KANGAS, Leena; LEINO-ARJAS, Päivi; KOSKINEN, Aki; TAKALA, Esa-Pekka; OKSANEN, Tuula; ERVASTI, Jenni; KAUSTO, Johanna (2021). Sickness absence and return to work among employees with knee osteoarthritis with and without total knee arthroplasty: a prospective register linkage study among Finnish public sector employees
KAILA-KANGAS, Leena; LEINO-ARJAS, Päivi; KOSKINEN, Aki; TAKALA, Esa-Pekka; OKSANEN, Tuula; ERVASTI, Jenni; KAUSTO, Johanna (2021). Sickness absence and return to work among employees with knee osteoarthritis with and without total knee arthroplasty: a prospective register linkage study among Finnish public sector employees
KAILA-KANGAS, Leena; LEINO-ARJAS, Päivi; KOSKINEN, Aki; TAKALA, Esa-Pekka; OKSANEN, Tuula; ERVASTI, Jenni; KAUSTO, Johanna. Sickness absence and return to work among employees with knee osteoarthritis with and without total knee arthroplasty: a prospective register linkage study among Finnish public sector employees. Scandinavian Journal of Work, Environment & Health [en línea]. 2021. 47, 8. 600-608. [Consulta: 14.12.2021]. ISSN: 1795-990X. DOI: 10.5271/sjweh.3989.
Objetivo: Este estudio tuvo como objetivo examinar la duración de la ausencia por enfermedad debido a la osteoartritis de rodilla (OA) y el regreso sostenido al trabajo (RTW) entre los empleados municipales, que tenían al menos un período de ausencia por enfermedad compensada debido a la osteoartritis de rodilla. Se evaluó la contribución de las características sociodemográficas, diabetes y baja por enfermedad previa. Diferenciamos entre participantes con y sin artroplastia total de rodilla (ATR). Métodos: Los datos de 123 506 empleados del Estudio del Sector Público de Finlandia se vincularon con la información del registro nacional de salud y mortalidad. Hubo 3231 períodos de ausencia por enfermedad (2372 participantes) debido a artrosis de rodilla en 2005-2011. Se obtuvieron curvas de Kaplan-Meier para RTW sostenido y se calculó la mediana del tiempo con rango intercuartil (IQR) para aquellos con y sin ATR. Los análisis de regresión de Cox se llevaron a cabo en análisis multivariables. Resultados: La mediana de tiempo hasta la RTW desde el comienzo de la ausencia por enfermedad fue de 21 a 28 días cuando la ATR no se relacionó con la ausencia por enfermedad y de 92 a 145 días cuando lo fue. Entre los participantes sin artroplastia total de rodilla (ATR), la edad de 60 a 64 años, el trabajo no sedentario, la diabetes y las ausencias previas por enfermedad predijeron un tiempo más prolongado para RTW, mientras que los analgésicos predijeron un tiempo más corto. Entre los participantes con ATR, el trabajo no sedentario y las ausencias previas por enfermedad predijeron un tiempo más largo para RTW. Conclusiones: La relevancia clínica de la diferencia en el tiempo de RTW entre empleados con o sin ATR fue sustancial. Los empleados con osteoartritis de rodilla (OA) que trabajan en trabajos físicamente exigentes necesitan modificaciones laborales después de la ATR, y esto requiere un diálogo entre los profesionales de la salud ocupacional y los lugares de trabajo.
Objectiu: Aquest estudi va tindre com a objectiu examinar la duració de l'absència per malaltia a causa de la osteoartritis de genoll (OA) i el retorn sostingut al treball (RTW) entre els empleats municipals, que tenien almenys un període d'absència per malaltia compensada a causa de la osteoartritis de genoll. Es va avaluar la contribució de les característiques sociodemogràfiques, diabetis i baixa per malaltia prèvia. Diferenciem entre participants amb i sense artroplàstia total de genoll (ATR). Mètodes Les dades de 123 506 empleats de l'Estudi del Sector Públic de Finlàndia es van vincular amb la informació del registre nacional de salut i mortalitat. Va haver-hi 3231 períodes d'absència per malaltia (2372 participants) a causa d'artrosis de genoll en 2005-2011. Es van obtindre corbes de Kaplan-Meier per a RTW sostingut i es va calcular la mitjana del temps amb rang interquartil (IQR) per a aquells amb i sense ATR. Les anàlisis de regressió de Cox es van dur a terme en anàlisis multivariables. Resultats: La mitjana de temps fins a la RTW des del començament de l'absència per malaltia va ser de 21 a 28 dies quan la ATR no es va relacionar amb l'absència per malaltia i de 92 a 145 dies quan ho va ser. Entre els participants sense artroplàstia total de genoll (ATR), l'edat de 60 a 64 anys, el treball no sedentari, la diabetis i les absències prèvies per malaltia van predir un temps més prolongat per a RTW, mentre que els analgèsics van predir un temps més curt. Entre els participants amb ATR, el treball no sedentari i les absències prèvies per malaltia van predir un temps més llarg per a RTW. Conclusions: La rellevància clínica de la diferència en el temps de RTW entre empleats amb o sense ATR va ser substancial. Els empleats amb osteoartritis de genoll (OA) que treballen en treballs físicament exigents necessiten modificacions laborals després de la ATR, i això requereix un diàleg entre els professionals de la salut ocupacional i els llocs de treball.
Objective: This study aimed to examine duration of sickness absence due to knee osteoarthritis (OA) and sustained return to work (RTW) among municipal employees, who had at least one compensated sickness absence period due to knee OA. The contribution of sociodemographic characteristics, diabetes and previous sickness absence were assessed. We differentiated between participants with and without total knee arthroplasty (TKA). Methods: Data from 123 506 employees in the Finnish Public Sector Study were linked with national health and mortality register information. There were 3 231 sickness absence periods (2372 participants) due to knee OA in 2005−2011. Kaplan-Meier curves for sustained RTW were obtained and median time with inter-quartile range (IQR) calculated for those with and without TKA. Cox regression analyses were carried out in multivariable analyses. Results: The median time to RTW from the beginning of sickness absence was 21–28 days when TKA was not related to sickness absence and 92–145 days when it was. Among participants with no TKA, age 60−64, non-sedentary work, diabetes, and previous sickness absences predicted longer time to RTW, while pain medication predicted a shorter time. Among participants with TKA, non-sedentary work and previous sickness absences predicted a longer time to RTW. Conclusions: The clinical relevance of the difference in time to RTW between employees with or without TKA was substantial. Employees with knee OA working in physically demanding jobs need work modifications after TKA, and this calls for a dialog between occupational health care professionals and workplaces.