CORRAL, Antonio; DURAN, Jessica; ISUSI, Íñigo (2012). Use of alcohol and drugs at the workplace - INVASSAT
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CORRAL, Antonio; DURAN, Jessica; ISUSI, Íñigo (2012). Use of alcohol and drugs at the workplace
CORRAL, Antonio; DURÁN, Jessica; ISUSI, Íñigo. Use of alcohol and drugs at the workplace. Dublin: European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions, 2012. 49 p.
El alcohol y las drogas representan un serio problema para un porcentaje significativo de la población activa (5% -20% de los trabajadores), especialmente en algunos sectores y ocupaciones. El consumo de alcohol y drogas en el trabajo puede tener efectos negativos para los individuos y las organizaciones en términos de problemas de salud, absentismo laboral, menor rendimiento, conflictividad laboral, más accidentes de trabajo, imagen de la empresa y daños a equipos y productos. Las autoridades públicas y los interlocutores sociales en los países de la UE han desarrollado una legislación nacional y acuerdos que prohíben o limitar el alcohol y las drogas en el trabajo. También han adoptado diversas medidas de política para prevenir y combatir los efectos negativos del consumo de alcohol y drogas en el ámbito laboral.
El alcohol y las drogas representan un serio problema para un porcentaje significativo de la población activa (5% -20% de los trabajadores), especialmente en algunos sectores y ocupaciones. El consumo de alcohol y drogas en el trabajo puede tener efectos negativos para los individuos y las organizaciones en términos de problemas de salud, absentismo laboral, menor rendimiento, conflictividad laboral, más accidentes de trabajo, imagen de la empresa y daños a equipos y productos. Las autoridades públicas y los interlocutores sociales en los países de la UE han desarrollado una legislación nacional y acuerdos que prohíben o limitar el alcohol y las drogas en el trabajo. También han adoptado diversas medidas de política para prevenir y combatir los efectos negativos del consumo de alcohol y drogas en el ámbito laboral.