COMISSIÓ DE SEGURETAT I SALUT LABORAL DEL CONSELL DE RELACIONS LABORALS (Catalunya) (2018). Exposició laboral a fibres d’amiant a Catalunya [RE14462] - INVASSAT

COMISSIÓ DE SEGURETAT I SALUT LABORAL DEL CONSELL DE RELACIONS LABORALS (Catalunya). Exposició laboral a fibres d’amiant a Catalunya [en línea]. Barcelona: Consell de Relacions Laborals de Catalunya , 2018. 145 p. [Consulta: 29.03.2022]. ISBN: 978-84-393-9840-0.

El amianto ha estado desde el inicio de la etapa democrática una de las preocupaciones de los agentes sociales y económicos y del Departamento de Trabajo, Asuntos Sociales y Familias (TSF) de la Generalitat de Cataluña, atendida la gravedad de sus efectos sobre las personas y el gran número de trabajadores que, a lo largo del tiempo, han trabajado con materiales muy diversos que contenían estas fibras minerales. La Comisión de Seguridad y Salud Laboral del Consejo de Relaciones Laborales (CRL) constituyó, el julio de 2016, un grupo técnico de trabajo denominado GT Amianto, para estudiar la situación de la exposición laboral a fibras de amianto en Cataluña y la propuesta de acciones destinadas a reducir la prevalencia e intensidad y a mejorar la prevención de los daños a la salud que pueden ocasionar. Como procedimiento de trabajo, el GT Amianto decidió la comparecencia de personas clave, en función de su actividad laboral y profesional en torno al amianto, para tener una mejor aproximación a la realidad del amianto en Cataluña. Paralelamente, se distribuyeron entre los miembros institucionales la recogida de datos, para caracterizar la exposición a fibras de amianto de los trabajadores en Cataluña. A partir del estudio de las comparecencias y de los datos obtenidos, en este documento se presenta el relato de las exposiciones de las personas trabajadoras al amianto en Cataluña, una descripción de la situación actual, así como una descripción de los principales actores que intervienen y de sus funciones. Se presentan las conclusiones del estudio y unas propuestas para la acción, con el fin de facilitar a los diferentes actores la adopción de estrategias para implementar un mayor control de las exposiciones y mejorar el servicio de las administraciones públicas, en la hora de coordinarse y cooperar. También se pretende facilitar el asesoramiento especializado, desde las diferentes vertientes (salud pública, medio ambiente y salud laboral) a todos los interesados y, en particular, a los trabajadores y a las empresas. 

L’amiant ha estat des de l’inici de l’etapa democràtica una de les preocupacions dels agents socials i econòmics i del Departament de Treball, Afers Socials i Famílies (TSF) de la Generalitat de Catalunya, atesa la gravetat dels seus efectes sobre les persones i el gran nombre de treballadors que, al llarg del temps, han treballat amb materials molt diversos que contenien aquestes fi bres minerals. La Comissió de Seguretat i Salut Laboral del Consell de Relacions Laborals (CRL) va constituir, el juliol de 2016, un grup tècnic de treball denominat GT Amiant, per estudiar la situació de l’exposició laboral a fibres d’amiant a Catalunya i la proposta d’accions destinades a reduir-ne la prevalença i intensitat i a millorar la prevenció dels danys a la salut que poden ocasionar. Com a procediment de treball, el GT Amiant va decidir la compareixença de persones clau, en funció de la seva activitat laboral i professional entorn de l’amiant, per tenir una millor aproximació a la realitat de l’amiant a Catalunya. Paral·lelament, es van distribuir entre els membres institucionals la recollida de dades, per caracteritzar l’exposició a fibres d’amiant dels treballadors a Catalunya. A partir de l’estudi de les compareixences i de les dades obtingudes, en aquest document es presenta el relat de les exposicions de les persones treballadores a l’amiant a Catalunya, una descripció de la situació actual, així com una descripció dels principals actors que hi intervenen i de les seves funcions. Es presenten les conclusions de l’estudi i unes propostes per a l’acció, amb la finalitat de facilitar als diferents actors l’adopció d’estratègies per implementar un major control de les exposicions i millorar el servei de les administracions públiques, a l’hora de coordinar-se i cooperar. També es pretén facilitar l’assessorament especialitzat, des dels diferents vessants (salut pública, medi ambient i salut laboral) a tots els interessats i, en particular, als treballadors i a les empreses. 

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