COMISIÓN INTERNACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL; INTERNATIONAL ERGONOMICS ASSOCIATION (2010). Ergonomics guidelines for occupational health practice in industrially developing countries - INVASSAT
Atrás COMISIÓN INTERNACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL; INTERNATIONAL ERGONOMICS ASSOCIATION (2010). Ergonomics guidelines for occupational health practice in industrially developing countries
COMISIÓN INTERNACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL; INTERNATIONAL ERGONOMICS ASSOCIATION (2010). Ergonomics guidelines for occupational health practice in industrially developing countries
COMISIÓN INTERNACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL; INTERNATIONAL ERGONOMICS ASSOCIATION. Ergonomics guidelines for occupational health practice in industrially developing countries [en línea]. Pat Scott, Kazutaka Kogi, Barbara McPhee, aut. s.l.: ICOH; IEA, 2010. 99 p.[Consulta: 15.10.2021]. ISBN 978-3-935089-16-3
En 1996, la ICOH y la IEA firmaron un Memorando de Entendimiento que describía las formas en que las dos organizaciones podrían trabajar juntas para mejorar el impacto de sus actividades. Uno de los puntos del Memorando de Entendimiento era que ambas organizaciones explorarían las posibilidades de cooperación para promover el avance de la salud y la ergonomía en el trabajo en los países en desarrollo industrial y económicamente emergentes, a los que aquí se hace referencia como IDC. En el congreso internacional trienal de la IEA en San Diego en julio/agosto de 2000, un pequeño grupo en representación de la IEA y la ICOH se reunió para discutir cómo implementar este proyecto. Los participantes fueron: Jean-Francois Caillard, entonces presidente de ICOH, Kazutaka Kogi y Pat Scott, luego miembros del Ejecutivo de la IEA y Barbara McPhee, entonces miembro de la Junta de ICOH. El grupo acordó que, en este momento, el método más eficaz para promover la ergonomía entre los ergonomistas no profesionales sería desarrollar pautas básicas sobre la práctica de la ergonomía para el personal en los campos de la salud ocupacional.
En 1996, l'ICOH i l'IEA van signar un Memoràndum d'Entesa que descrivia les formes en què les dues organitzacions podrien treballar juntes per a millorar l'impacte de les seues activitats. Un dels punts del Memoràndum d'Entesa era que totes dues organitzacions explorarien les possibilitats de cooperació per a promoure l'avanç de la salut i l'ergonomia en el treball als països en desenvolupament industrial i econòmicament emergents, als quals ací es fa referència com IDC. En el congrés internacional triennal de l'IEA en Sant Diego al juliol/agost de 2000, un xicotet grup en representació de l'IEA i l'ICOH es va reunir per a discutir com implementar aquest projecte. Els participants van ser: Jean-Francois Caillard, llavors president d'ICOH, Kazutaka Kogi i Pat Scott, després membres de l'Executiu de l'IEA i Barbara McPhee, llavors membre de la Junta d'ICOH. El grup va acordar que, en aquest moment, el mètode més eficaç per a promoure l'ergonomia entre els ergonomistes no professionals seria desenvolupar pautes bàsiques sobre la pràctica de l'ergonomia per al personal en els camps de la salut ocupacional.
In 1996 ICOH and the IEA signed a Memorandum of Understanding (MOU) which outlined ways in which the two organisations could work together to enhance the impact of their activities. One of the points in the MOU was that both organisations would explore the possibilities of co-operation in promoting the advancement of occupational health and ergonomics in industrially developing and economically emerging countries, referred to here as IDCs. At the IEA's triennial international congress in San Diego in July/August 2000, a small group representing the IEA and ICOH met to discuss how to implement this project. Those participating were: Jean-Francois Caillard, then President of ICOH, Kazutaka Kogi and Pat Scott, then Members of the IEA Executive and Barbara McPhee, then a Member of the Board of ICOH. The group agreed that, at this time, the most effective method for promoting ergonomics to nonprofessional ergonomists would be to develop basic guidelines on the practice of ergonomics for personnel in occupational health fields.