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Codina avanza una nueva estrategia valenciana en seguridad y salud en el trabajo frente a los factores de riesgo emergentes

foto organizaciones saludables-1.jpgEl director general de Trabajo, Felipe Codina, ha avanzado "la próxima elaboración de una estrategia valenciana para hacer frente a los factores de riesgo emergentes en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo".

Codina ha explicado que hemos puesto en marcha "un grupo de trabajo, en el marco de concertación social, junto a las organizaciones sindicales y empresariales más representativas, para acomodar las estrategias europea y española a las condiciones de nuestro tejido empresarial y laboral, ante la aparición de factores de riesgo como la proliferación de la nanotecnología y nuevos materiales en la industria, los nuevos factores de riesgo psicosociales derivados de la intensificación y volumen de la información, así como aquellos que se derivan de unas condiciones del mercado laboral cambiantes y la prolongación de la vida laboral".

Durante su intervención ha explicado que la futura estrategia valenciana planteará tres retos: mejorar la efectividad y eficacia de la aplicación de medidas preventivas en la pequeña y microempresa, mejorar la prevención de enfermedades profesionales combatiendo los riesgos existentes, nuevos y emergentes, y combatir el cambio demográfico, a través de la adaptación de los lugares y la organización del trabajo con empleo de productos y servicios TIC.

Felipe Codina ha destacado que "esta es una iniciativa más de las que viene impulsando la Generalitat en esta materia, y que han convertido a la Comunitat Valenciana en uno de los referentes en la prevención de riesgos laborales en España".

El director general ha indicado que "en el periodo de enero a julio de 2014 el Índice de Incidencia (número de trabajadores con baja en jornada de trabajo cada 100 trabajadores) de la Comunitat Valenciana se ha situado un 11,15% por debajo de la media nacional".

Forum de Organización Saludable

Codina ha inaugurado hoy la 2ª Edición del Forum de Organización Saludable en Valencia, que con el título "Innovación en Personas y Gestión de Personal", constituye un punto de encuentro de todos aquellos que trabajan en el campo de gestión de los recursos humanos y de las organizaciones.

En este sentido, ha recordado que los Recursos Humanos "han de ser un bien tangible de las organizaciones en los que hay que invertir, no sólo porque los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales generan dramas sociales y personales, sino también porque a nivel económico la consecuencia más inmediata de la siniestralidad es una evidente pérdida de competitividad por el absentismo laboral y por los costes sociales que deben ser soportados por el conjunto de la sociedad".