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Resultats - Biblioteca Digital de PRL

Ves enrere FONCILLAS-DÍAZ-PLAJA, Pablo (2020). El impacto de la transformación digital en las empresas: un estudio de directivos y empleados [RE14417]

FONCILLAS-DÍAZ-PLAJA, Pablo (2020). El impacto de la transformación digital en las empresas: un estudio de directivos y empleados [RE14417]

FONCILLAS-DÍAZ-PLAJA, Pablo. El impacto de la transformación digital en las empresas: un estudio de directivos y empleados [en línea]. Tesis doctoral. Francisco Javier Pérez-Latre, Mónica Herrero-Subías, dir. Pamplona: Universidad de Navarra, 2020, 198 p. [Consulta: 25.02.2021].
 
El objetivo general del trabajo es el análisis y la comprensión del impacto de la transformación digital (TD) en las personas que componen las empresas, tanto entre consejeros y directivos como entre los empleados, de base e intermedios. Aunque la tecnología aporta los elementos necesarios para la TD, parece que dicha transformación en el ámbito empresarial no avanza al ritmo esperado. También los profesionales, especialmente altos ejecutivos de las empresas, se formulan esta pregunta. Ven la paradoja e intuyen respuestas, pero no disponen de pautas claras de actuación. Plantean pregunta porque saben que la TD tiene impacto en el presente y el futuro de sus empresas: es demasiado transcendente para ignorarla. Son conscientes de que puede haber una línea que separa a ganadores de perdedores en función de su adaptación al mundo digital.
 
L'objectiu general del treball és l'anàlisi i la comprensió de l'impacte de la transformació digital (TD) en les persones que componen les empreses, tant entre consellers i directius com entre els empleats, de base i intermedis. Encara que la tecnologia aporta els elements necessaris per a la TD, sembla que aquesta transformació en l'àmbit empresarial no avança al ritme esperat. També els professionals, especialment alts executius de les empreses, es formulen aquesta pregunta. Veuen la paradoxa i intueixen respostes, però no disposen de pautes clares d'actuació. Plantegen pregunta perquè saben que la TD té impacte en el present i el futur de les seues empreses: és massa transcendent per a ignorar-la. Són conscients que pot haver-hi una línia que separa a guanyadors de perdedors en funció de la seua adaptació al món digital.