ESPAÑA. Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (2013). Siniestralidad de los trabajadores cedidos por ETTs : Enero-Junio 2013 - INVASSAT
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ESPAÑA. Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (2013). Siniestralidad de los trabajadores cedidos por ETTs : Enero-Junio 2013
ESPAÑA. Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo. Siniestralidad de los trabajadores cedidos por ETTs : Enero-Junio 2013. [pdf] Marta Zimmermann Verdejo, Victoria de la Orden Rivera, aut. Madrid: Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo, 2013. 20 p. NIPO 272-13-032-1. [Consulta 21.11.2013]
"La creación, por parte del Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSHT) del sistema de información de siniestralidad de los trabajadores cedidos por empresas de trabajo temporal (SISETT) se sustenta en la Disposición adicional decimotercera de Ley 35/2010 de 17 de septiembre, de medidas urgentes para la reforma del marcado de trabajo. La citada Disposición insta al INSHT a incorporar en sus informes periódicos datos específicos que permitan conocer la evolución de la siniestralidad laboral en los trabajos u ocupaciones de especial peligrosidad para la seguridad y la salud en el trabajo realizados por trabajadores cedidos por empresas de trabajo temporal conforme a lo establecido en el artículo 8 b) y en la disposición adicional segunda de la ley 14/1994, de 1 de junio, por la que se regulan las Empresas de Trabajo Temporal." [p. 2]
"La creación, por parte del Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSHT) del sistema de información de siniestralidad de los trabajadores cedidos por empresas de trabajo temporal (SISETT) se sustenta en la Disposición adicional decimotercera de Ley 35/2010 de 17 de septiembre, de medidas urgentes para la reforma del marcado de trabajo. La citada Disposición insta al INSHT a incorporar en sus informes periódicos datos específicos que permitan conocer la evolución de la siniestralidad laboral en los trabajos u ocupaciones de especial peligrosidad para la seguridad y la salud en el trabajo realizados por trabajadores cedidos por empresas de trabajo temporal conforme a lo establecido en el artículo 8 b) y en la disposición adicional segunda de la ley 14/1994, de 1 de junio, por la que se regulan las Empresas de Trabajo Temporal." [p. 2]